Лесная охрана: 8-800-100-94-00

/ 15.07.2019 / Просмотров: 131

Коллективный договор С-ДОК Segezha Group признан одним из лучших на Вологодчине

Сокольский деревообрабатывающий комбинат (Segezha Group, входит в АФК «Система») по итогам 2018 года признан победителем областного смотра-конкурса «Коллективный договор — основа защиты социально-трудовых прав работников» в номинации «Лучший коллективный договор в организациях внебюджетной сферы со среднесписочной численностью свыше 700 работников».

 Награждение состоялось в Правительстве Вологодской области. В торжественной обстановке Диплом победителя смотра-конкурса вручен начальнику отдела персонала АО «С-ДОК» Елене Шумиловой.

Смотр-конкурс проводится в регионе в соответствии с Соглашением между региональной общественной организацией Вологодской областной Федерацией профсоюзов, региональным объединением работодателей «Союз промышленников и предпринимателей Вологодской области» и Департаментом труда и занятости Правительством Вологодской области.

Комиссия оценивала поступившие на конкурс заявки по системе критериев: уровень среднемесячной начисленной заработной платы работников, выплаты социального характера, затраты на оздоровление работников и членов их семей и на культурно-массовую и физкультурно-оздоровительную работу среди работников, затраты на мероприятия по улучшению условий и охране труда, организация обучения работников, благотворительная помощь и многие другие. Учитывалось и наличие на предприятии профсоюзной организации: у С-ДОК это – «Профессиональный союз работников С-ДОК».

«Социальная ответственность работодателя имеет вполне очевидные очертания и становится основой социального партнёрства на уровне коллективов предприятий, —  отметил во время награждения вице-президент регионального объединения работодателей «Союз промышленников и предпринимателей Вологодской области» Александр Быков. — Там, где руководитель, собственник бизнеса понимают свою ответственность – там правильно выстраиваются и отношения с работниками».

АО С-ДОК весной уже был удостоен победы в Сокольском муниципальном районе в номинации «Лучший коллективный договор» за развитие социального партнёрства, повышение гарантий социально-трудовых прав работников.

На предприятиях Segezha Group многие годы действуют Коллективные договоры между работодателем и работниками. Все их условия полностью соответствуют Трудовому кодексу РФ и требованиям по охране труда. В конце прошлого года на ключевых предприятиях Segezha Group – АО «Сегежский ЦБК», ООО «Сегежская упаковка», АО «Онежский ЛДК», ООО «Вятский фанерный комбинат», ПАО «Сокольский ЦБК», ООО «Вологодская бумажная мануфактура» — действие Коллективных договоров было продлено до 2020 года, что соответствует срокам действия Отраслевых соглашений по лесопромышленному комплексу на 2018-2020 годы, регулирующих социально-трудовые отношения работников и работодателей целлюлозно-бумажной, лесозаготовительной и деревообрабатывающей отраслей на федеральном уровне.